TÌM HIỂU VỀ VISA VĨNH TRÚ XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG TẠI NHẬT

Đăng ngày: 24-11-2020 bởi: Trang Nguyễn

Trong những năm gần đây, số lượng người lao động Việt Nam làm việc tại Nhật Bản đã tăng lên đáng kể. Với mục đích sang Nhật để học tập, tìm công việc ổn định, nguồn thu nhập cao, tìm kiếm kinh nghiệm, tay nghề từ một nước phát triển bậc nhất. Một phần trong số đó người lao động hay du học sinh còn có nguyện vọng được định cư tại Nhật để sinh sống và làm việc lâu dài. Vấn đề người nước ngoài ở lại lâu dài tại Nhật là hoàn toàn có thể với Visa Vĩnh trú.

Nếu trước kia điều kiện để xin visa vĩnh trú vô cùng khó khăn thì hiện tại, Nhật đã thực hiện nhiều chính sách nhằm nới lỏng, tạo điều kiện cho người lao động nước ngoài được ở lại làm việc lâu dài tại Nhật. Với chương trình visa kỹ năng đặc định mới sẽ tạo điều kiện cho các lao động có cơ hội làm việc và sinh sống tại Nhật lâu dài hơn và hưởng được nhiều quyền lợi hơn, giống như một công dân Nhật.

1. Hiểu về Visa vĩnh trú tại Nhật

Visa vĩnh trú là loại visa cho phép người lao động được phép lưu trú trọn đời tại Nhật mà không bị giới hạn về thời gian lao động. Có được visa vĩnh trú người lao động nước ngoài sẽ không phải gia hạn thời gian lưu trú 1 năm, 3 năm, 5 năm như trước đây nữa.

2. Đối tượng cấp visa vĩnh trú

Visa vĩnh trú được cấp cho người lao động nước ngoài sống tại Nhật với 2 tiêu chí sau:

- Cho người có đủ điều kiện và có dự định sinh sống lâu dài tại Nhật Bản.

- Cho những lao động có trình độ và chất lượng cao như một hình thức khuyến khích họ tới sinh sống và làm việc tại Nhật.

3. Điều kiện để được xét visa vĩnh trú cho người lao động nước ngoài

** Điều kiện xin visa vĩnh trú là phải sống liên tục tại Nhật từ 10 năm trở lên, có Visa đi làm ít nhất 5 năm. Tuy nhiên sẽ rút ngắn được rất nhiều thời gian nếu có vợ hoặc chồng là người Nhật hoặc người có vĩnh trú, khi đó chỉ cần sống ở Nhật trên 1 năm và kết hôn từ 3 năm trở lên là đạt yêu cầu.

** Điều kiện chung:

- Nghiêm túc nộp các loại thuế bắt buộc như: thuế thị dân, thuế thu nhập cá nhân.

- Trong quá trình sinh sống và làm việc không làm điều trái pháp luật, không có tiền án, tiền sự.

- Có kinh tế ổn định và kỹ năng xã hội tốt:

- Có thu nhập ổn định, tiền tiết kiệm, tài sản riêng… phải đạt tối thiểu 300 man/năm.

- Có khả năng ngôn ngữ và hiểu biết nhất định trong đời sống thường ngày tại Nhật.

- Lưu trú tại Nhật trong khoảng thời gian ít nhất là 10 năm, trong đó có ít nhất 5 năm lưu trú dưới dạng visa lao động.

- Tôn trọng pháp luật Nhật Bản bao gồm việc thực hiện đầy đủ các nghĩa vụ như công dân Nhật Bản.

- Không gây hại đến cộng đồng.

- Tạo ra lợi ích cho nền kinh tế Nhật bản.

** Ngoài những điều kiện trên người lao động sẽ được xét visa vĩnh trú nếu nằm trong các diện sau:

- Vợ hoặc chồng là người Nhật: chỉ cần kết hôn 3 năm và đã sinh sống tại Nhật 1 năm.

- Con của người Nhật: cần lưu trú tại Nhật 1 năm.

- Là người có visa lao động chuyên nghiệp kỹ thuật cao.

- Là vợ hoặc chồng của người có visa vĩnh trú.

Xem thêm: Tuyển dụng việc làm tại Nhật - Xuất cảnh 2021

Xem thêm: Chương trình tuyển dụng việc làm tại Nhật Bản

Công ty TNHH Dũng Giang (Dũng Giang Nozomi) cung cấp việc làm chất lượng cho người lao động Việt Nam tại Nhật Bản. Chúng tôi tự hào là một trong những doanh nghiệp xuất khẩu lao động được cấp phép đưa thực tập sinh ngành Điều dưỡng – Hộ lý sang Nhật Bản làm việc. Tại Dũng Giang Nozomi, hàng trăm công việc, hàng chục đơn tuyển liên tục mỗi tháng với mức lương và chính sách đãi ngộ hấp dẫn từ các công ty, nghiệp đoàn tại Nhật Bản

Trung tâm đào tạo: 406/61 Cộng Hòa, P.13, Q. Tân Bình, TP.HCM
Hotline : 1900 8628
Tư vấn viên: 093 260 6862 _ 098 264 6862_096 690 6862

Theo dõi chúng tôi qua: