THỰC TẬP SINH CÓ THAM GIA CHƯƠNG TRÌNH KỸ NĂNG ĐẶC ĐỊNH ĐƯỢC KHÔNG?
- Thực tập sinh có thể tham gia chương trình Kỹ năng đặc định được không?
- Thực tập sinh nếu muốn tham gia chương trình Kỹ năng đặc định thì cần có điều kiện gì?
Bạn đang là thực tập sinh và muốn tham gia chương trình Kỹ năng đặc định đi xuất khẩu lao động Nhật Bản nhưng không biết phải làm sao. Bài viết dưới đây, Dũng Giang Nozomi sẽ giúp bạn giải đáp những thắc mắc về việc thực tập sinh tham gia chương trình Kỹ năng đặc định.
1. Chương trình Kỹ năng đặc định dành cho ai?
Đối tượng tuyển dụng của chương trình kỹ năng đặc định khá là rộng (gồm các lao động, thực tập sinh, du học sinh,...). Do đó, Thực tập sinh hoàn toàn có thể tham gia chương trình Kỹ năng Đặc định khi xuất khẩu lao động Nhật Bản.
Đối với thực tập sinh khi tham gia chương trình Kỹ năng Đặc định đi xuất khẩu lao động Nhật Bản sẽ có được nhiều lợi thế hơn so với các đối tượng khác.
2. Những lợi thế khi thực tập sinh tham gia chương trình Kỹ năng Đặc định xuất khẩu lao động Nhật Bản.
a. Ưu tiên về trình độ tiếng Nhật
Chương trình Kỹ năng đặc định xuất khẩu lao động Nhật Bản yêu cầu người lao động phải đạt được trình độ tiếng Nhật N4, để có thể giao tiếp, nghe và hiểu được trong quá trình giao tiếp, sinh sống và làm việc tại Nhật.
Đa số các thực tập sinh tham gia lao động tại Nhật Bản đều đạt trình độ tiếng Nhật (từ N4 trở lên), đây chính là một lợi thế của các bạn thực tập sinh. Sau 3 năm làm việc tại Nhật, các thực tập sinh đều đã trau dồi cho bản thân những kiến thức, kinh nghiệm giao tiếp và sử dụng tiếng Nhật.
Cho nên khi thực tập sinh tham gia chương trình Kỹ năng Đặc định xuất khẩu lao động Nhật Bản đều có vốn tiếng Nhật khá tốt, có thể đáp ứng được yêu cầu khi tham gia chương trình này, không phải tốn thời gian học tập và thi như các lao động khác.
b. Không cần thi đánh giá kỹ năng đặc định
Kỳ thi đánh giá kỹ năng đặc định là một trong những điều kiện cần thiết để các lao động có thể tham gia chương trình này. Bởi vì khi tham gia chương trình này, các doanh nghiệp Nhật muốn các bạn có thể nhanh chóng tiếp nhận công việc ngay mà không cần trải qua đào tạo lao động.
Thực tập sinh là đối tượng đã có thời gian làm việc khá dài tại Nhật và có nhiều kinh nghiệm nên sẽ không cần phải tham gia kỳ thi đánh giá kỹ năng này nữa. Điều này giúp các thực tập sinh cũng như các doanh nghiệp tiết kiệm được chi phí và thời gian đào tạo.
c. Có nhiều cơ hội được các doanh nghiệp tại Nhật lựa chọn hơn đối tượng khác
Được làm việc, trải nghiệm môi trường sống, văn hóa tại Nhật trong thời gian 3 năm, thực tập sinh có lợi thế đã có kinh nghiệm làm việc tại xí nghiệp Nhật Bản. Bên cạnh đó, theo đánh giá của doanh nghiệp tuyển dụng, thực tập sinh hiểu rõ về môi trường, tác phong, cách ứng xử, giao tiếp, cách sử dụng máy móc hiện đại của Nhật. Chính vì thế, các thực tập sinh khi muốn tham gia chương trình Kỹ năng Đặc định sẽ được các doanh nghiệp ưu tiên hơn khi tuyển chọn.
Xem thêm: Hiểu rõ về chương trình Kỹ năng Đặc định đi xklđ Nhật Bản
Xem thêm: Đơn tuyển mới nhất - Việc làm tại Nhật - Xuất cảnh năm 2021
Công ty TNHH Dũng Giang (Dũng Giang Nozomi) cung cấp việc làm chất lượng cho người lao động Việt Nam tại Nhật Bản. Chúng tôi tự hào là một trong những doanh nghiệp xuất khẩu lao động được cấp phép đưa thực tập sinh ngành Điều dưỡng – Hộ lý sang Nhật Bản làm việc. Tại Dũng Giang Nozomi, hàng trăm công việc, hàng chục đơn tuyển liên tục mỗi tháng với mức lương và chính sách đãi ngộ hấp dẫn từ các công ty, nghiệp đoàn tại Nhật Bản
- Trung tâm đào tạo: 406/61 Cộng Hòa, P.13, Q. Tân Bình, TP.HCM
- Hotline : 1900 8628
- Tư vấn viên: 093 260 6862 _ 098 264 6862_096 690 6862
Theo dõi chúng tôi qua:
- Website : https://dgnozomi.com.vn/
- Fanpage: Xuất khẩu lao động Nhật Bản - DG Nozomi
- Youtube: DUNG GIANG NOZOMI Official
Liên hệ hợp tác/nhận thông tin tư vấn qua:
- Mail: contact@dgnozomi.com.vn
- Hotline : 1900 8628
- Tư vấn viên: 093 260 6862 _ 098 264 6862_096 690 686